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礼仪规范事项注意事项

发布时间:2011-07-03浏览:

礼仪规范事项注意事项

     A 礼要适度:交往的总体原则是礼仪周到,大方得体。如果某种场合对某种身份的人过分礼敬,人家一是别扭,与你显得生分,不利于拉近距离,甚至会产生反感的。要知道,礼者同时又是距离也,比如你回到家里,跟家里老婆见面就是您好,请坐,请上座,请喝茶,请睡觉,您不撞墙才怪。

    B没有自尊不为礼,乃卑微,连谦卑都算不上:在交往中,要摆正自己的心态,具备一颗平常心,一颗自尊的心,所谓不为五斗米而折腰,方能博得他人对你的尊敬。我们应该有去KTV唱歌的经验吧,你看那些服务生,被那些所谓经理们训练成贼眉鼠眼,点头哈腰的样子,不就是为几个钱吗?大可以对客人礼敬而不卑微啊,你只要在服务上体贴周到,同样可以让客人掏出大把钞票的。你让服务生以一个辛勤劳动者的形象出现,客人都是要面子的,哪会不消费呢?这个方面我注意了麦当劳的服务员选拔标准,大家注意没有?麦当劳的服务员基本上不像中国的餐馆,选服务员要漂亮,要高挑**。麦当劳的服务员基本上是个子不高,没有妖媚之气,一幅勤劳朴实劳动女孩的摸样,但谁都尊重她们。

当然,你表现出一定程度的谦卑,那是修养,那是素质,对方会因此而尊重你,但你千万别丢弃自己的自尊,涉及到人格方面的问题,那是原则,不要放任对方可以接近侮辱你人格的底线。贱人都是别人惯坏的,你自己不表现出自己不要人格,谁会没事找事?

    C礼与俗要结合:不同国家,地区,民族,宗教与文化习惯有不同的风俗,风俗是礼的载体。我们到广东看见美女叫靓女,可能是赞美之词,但你到北方这么叫,可能是调戏之意。千万要在交往时先了解当地风俗与接触对象的情况,别礼错对象而成非礼。

D礼是一种内在的修为:我们不但要注重外在形象的礼仪,更要注重内在的修养,提高自身的素质。形象体现素质,这是有无比正确的理论依据与实践证明的。

一个人在文化底蕴不足,道德修为不够的情况之下,装形象,现代人谓之曰装B。所以,我们不能光注重自己的服饰打扮,行走坐卧,语言谈吐,你得发乎内心之礼,由里而外自然生发出一种风雅,一种人格的力量来。

你可以对无知者装一时,但装不了一世。不懂就是不懂,可以向人家解释,谦虚的请教,那也是一种礼貌,一种美德。

    E礼仪要贯穿于行为的每一个细节:这就涉及到了礼仪的行为规范与实践,包括待人接物,沟通互动,饮食聚会,行走坐卧,服饰打扮,行文送礼,工作生活的各个方面,这些以后展开在谈。以上七七八八,林林总总,嗦嗦一大通,所谓礼多人不怪,话多讨人嫌。我还不封口,只怕看客会砖头横飞,唾沫四溅,伤及无辜还要我赔偿医药费,就此打住,下回再见。 

F称呼他人要懂得尊老爱幼,长幼有序:见了长辈先叫与社会关系相称的称呼,如爷爷奶奶叔叔阿姨,别叫错了,叫大一点关系不大,叫小了就不尊敬。当然,公务场合,先叫地位高者,如某某长,某某总之类。如分不清地位关系,则按年龄称呼先生或女士,或某某老师,某某工,某某师傅之类的,以免叫错出现尴尬。当然,遇到年龄相仿的或者比自己小的,可以比较亲切大方的称呼对方,不要过分拘泥,以免太显隔阂,不利于之后的沟通交往。

   G礼之以诚方为礼:如果我们只讲形式上的礼,内心里是嗤之以屁的,则多此一礼不如无,比之无礼更甚。

比如很多企业提倡微笑服务,可是我们见到那些微笑定格在皮上的,眼神瞄着你钱包的面容,你心里是个啥感受?如苍蝇下肚吧。

还有的所谓小人得志者,穷人乍富者,也人模人样拜绅士,分明就是个弓腰哈背惯了的角色,额头朝着天,眼睛瞄着地,云里雾里给你摆POSS握手寒暄,还要类似VIP摇上几个大幅度震动,以为幅度越大他越优越呢,他不是尊重你,他是想安慰他自己那颗曾经受伤的心灵呢。

H礼要符合场所,符合身份:不同的场所礼仪不同,比如国家的外交礼仪,你正式的国事访问与工作访问就有不同的欢迎仪式。

做企业工作,一般性拜访,正式谈判,重大的交接仪式,要按不同规格的礼仪来安排。当然,礼仪规格的原则就高不就低,但不要把正式的洽谈搞的跟酒吧聊天一样,也不要把一般性的交往弄的跟国事访问一般,人家会保安惕你的。

要符合身份,很多人在这方面不注意自己的身份和对方的身份。比如,你是一普通中层或业务人员,对方是老总,你上来就一句:老哥,你好啊。这是典型的拔高自己贬低对方,你又不是很好的朋友关系,套近乎也太那个快了一点。身份相符的基本原则是低对高要敬,同级者求人一方要敬,年轻者对年长者敬;即使关系熟络了,亲近了,亲近也要有个分寸,要亲近而不失敬。

                                            编者按: 工服   工程服   服装定做   北京工服 

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